个问题。部长大人，您对会计做账了解多少？我可听说银行不会教这种东西。”
“那又怎么样？”近藤满不在乎地反问。
“怎么样——”野田气得七窍生烟，“不怎么样，如果门外汉碰过的话，资料有可能被弄乱，甚至丢失！所以我拜托你不要再给人添麻烦了！”
野田怒吼道，那气势仿佛要把一整张办公桌掀翻。同在一个办公层的员工都目不转睛地看着近藤与野田的交锋。办公层最里面，坐在社长办公桌前的田宫，也忍不住把目光移向他们。
“很不巧，我并不是什么都不懂的门外汉，你的担心是多余的。现在，能不能回答一下我的问题，野田课长，为什么数据对不上？”
就在两人对峙的当口，田宫突然喊道：“近藤部长，你过来一下！”野田的嘴角浮现出得意的微笑。近藤转过头，发现田宫正在向他招手。
“你这么做我很为难啊。”
田宫斜靠在椅背上，整个身体的重量似乎都靠椅背支撑着，他从下往上看着近藤。
“怎么让您为难了？”
“我说过，会计工作已经交给野田君了。请身为总务部长的你不要再做超出权限的事。”
“会计也从属总务部，怎么能说是超出权限呢？社长。”
“那只是组织架构上的权宜之策。”
田宫说出了令人费解的话。
“权宜之策？”
“要是有不懂的地方可以问野田。总之，请你不要再插手会计事务了。听懂了吗？”
田宫用犀利的眼神看着近藤。
“那么，可以请您把这话原样跟银行说一遍吗？”
“你什么意思？”
田宫不禁怒上心头。
“请您向银行说明，您不想让我插手会计事务。调来这里之前，银行说过这是包含会计事务在内的总务部长职位，实际情况却不是这样。”
“那是银行和你的问题吧，近藤部长。你跟我抱怨也没用啊。我希望你做的，从头到尾都只是筹措资金而已，可是你连这件事也做不好。不过幸好还在试用期内，对吧，近藤部长。”
田宫使出了撒手锏。他的潜台词是，只要他愿意，他可以让近藤打道回府。
“因为银行拜托我接收外调员工，我才勉为其难地答应下来。现在你既然这么说的话，只有请你高抬贵手，放过我们小公司吧。我也不想公司再被银行的人搅得鸡犬不宁。”
银行的人吗？
“如果您认为指出决算上的可疑之处等同于把公司搅得鸡犬不宁，那您继续这么认为好了。但是，公司是不会因此变好的。”
“别说得你好像什么都懂似的。公司经营这方面，还轮不到你来教育我。”
这是近藤第一次正面顶撞田宫。
平日里的近藤小心翼翼，不，甚至是卑躬屈膝。无论对方讥讽也好，提出蛮横无理的要求也好，近藤总是默默承受，以息事宁人的态度处理一切。
他对所有事情态度暧昧，不敢轻易下决定。害怕被公司抛弃的心情使他陷入被动，夺走了他身上原有的积极性。
不，近藤陷入被动，或许从很久以前就开始了。
那时，他背负着所有人的期待调往秋叶原的新支行，为完成上级下达的指标疲于奔命，终日承受着支行长的谩骂侮辱。从那个时候开始，近藤的人生已经陷入了被动。
意气风发的二十岁，畏缩不前的三十岁，垂头丧气的四十岁。
然而，在这个周末，近藤改变了。
面对把自己称为“银行的人”的田宫，近藤一直感到委屈：为什么不把我当作公司职员看待，我明明那么想成为公司的一员。
但现在，近藤醒悟了。他察觉到自己依然是一名银行职员，确切地说是“骨子里的银行职员”。如果不能理解自己精神层面上的这一特质，并基于这种理解成为一名被人认可的公司职员，那么近藤无论去到哪里都找不到自己的容身之处。
狂妄自大地表示经营计划书装在脑子里的田宫看不起自己，处处和自己作对的下属野田，就算一直忍让也得不到他们的认可。既然如此，索性尽情地说自己想说的话，把真实的自我彻底地展现出来，就算依旧不被认可也没什么好遗憾的。
这样想着，近藤阴暗负面的精神世界里，不知从什么地方照进来一束光。对近藤而言，垂头丧气的四十岁，一下子变成了昂首挺胸的四十岁。
“那么，请允许我问一个问题，去年的赤字到底有多少？”近藤问道。
田宫目不转睛地盯着近藤的脸，假装听不懂他的话。
“去年的赤字？你在说什么，去年不是黑字吗？”
“那么，去年年终决算时公司的库存有多少？社长，麻烦您告诉我。”
田宫沉默不语，代替他回答的是近藤。
“两亿四千万日元，库存水平是五年前的一点五倍。在营业额没有明显增长的前提下，为什么会出现这种情况？野田课长——”
近藤知道野田一定在背后敛声屏息地关注他与田宫的对话，